Bouwbedrijf De Vries Leeuwarden versterkt het bedrijf door spreiding van aandelen binnen het bedrijf. Het behoud van zelfstandigheid en continuiteit is een groot goed voor het dynamische allround bouwbedrijf. Een kennismaking met Anne Draaijer, Watze Kingma en Alexander Dijk, de nieuwe aandeelhouders naast Theun Erik Holwerda en Stephan Zuiderbaan.
Hoe ziet de toekomst van ons bedrijf eruit? Dat vroegen Theun Erik Holwerda en Stephan Zuiderbaan zich af toen zij in 2020 aandeelhouders werden naast de toenmalige directeur en eigenaar Albert Adema. Adema kocht het bouwbedrijf in 2007 – toen nog een familiebedrijf – en bouwde het vanaf dat moment verder uit. De waarden van het familiebedrijf bleven behouden: nog altijd gaat het bij Bouwbedrijf de Vries Leeuwarden over mensen.
Divers
Het bedrijf is gevestigd middenin de stad. Een bewuste keuze: een hyperefficiënt strak complex op een bedrijventerrein is niet wat ze zichzelf wensen. Nee, ze zijn liever bereikbaar, zichtbaar en gewoon onderdeel van het leven in de stad. Inmiddels werkt er ruim 100 man en vrouw bij het bedrijf. Allemaal met een passie voor de bouw. Met elkaar, voor elkaar. De klantenkring is divers. Van grote projectontwikkelaars tot particulieren, van zorginstellingen tot fabrieken en van scholen tot woningbouwprojecten. Elk project wordt met zorg getekend, gepland, overlegd en natuurlijk gebouwd. Uitgevoerd zoals gevraagd.
Aandelen
Net als Albert willen Theun Erik en Stephan de aandelen, het eigenaarschap, in het bedrijf houden. Nadat Albert op 31 december 2024 officieel afzwaaide als eigenaar, werden zijn aandelen afgelopen januari overgedragen aan drie mensen die al jaren bij Bouwbedrijf de Vries Leeuwarden werken: Watze Kingma van Service & Onderhoud, hoofd Bedrijfsbureau Anne Draaijer en Alexander Dijk, hoofd Uitvoering. Met Theun Erik en Stephan zijn ze eigenaar en vormen ze de directie van het Leeuwarder bouwbedrijf. „Het was een ‘’ja’ toen het voorstel kwam, en dat voelde ook als een hele mooie waardering.”
Ze koesteren hun bedrijf, hoe bescheiden ze ook zijn. „We zijn inderdaad wat bescheiden en dat is ook een sterk punt”, memoreert Alexander. Zelfstandigheid, behoud van dat eigene, geloven in je eigen kracht van alles dat je kunt aannemen en bouwen. Weten wat je kunt en dat doen. Binnen het bedrijf het eigenaarschap doorgeven aan de volgende is wat doorklinkt. Het is een diep besef van behouden wat goed en succesvol is. voor elkaar en met elkaar. „Zeker” zegt Anne, „daarmee ga je ook de verantwoordelijkheid voelen van de stap die je zet. Het heeft tijd nodig, je wordt van werknemer ondernemer.”
Allround bouwer
Hoe de toekomst eruit ziet, dat weet niemand. Ook de aandeelhouders en directie van Bouwbedrijf De Vries niet. „Toen Stephan en ik instapten in 2020 kwam corona over ons heen”, memoreert Theun Erik. „Een bouwbedrijf reageert heel direct op wat er gebeurt. Je moet je aanpassen.” Stephan: „De kracht van een allround bouwer is de mix van al die projecten. Valt het ene grote weg, kun je andere kleinere projecten eerder oppakken. Als je werk divers is, verdeeld over meerdere sectoren en divers in omvang, kun je makkelijker tegenslagen overwinnen.” Zo overwon het bedrijf ook corona, en zo vangt het ook nu klappen op. „We hadden net de aandelen overdracht naar Watze, Anne en Alexander afgerond, en snel daarna kwam hoorden we het gevolg van de bevriezing van de huren: een prachtig project werd on-hold gezet door een woningcorporatie”, benadrukt Theun Erik Holwerda. „Natuurlijk is dat balen, en, tegelijk kijk je dan welk project naar voren gehaald kan worden. Dat kan als de mix van kleine en grote projecten in balans is. We zijn gezond en weten hoe we onverwachte tegenvallers kunnen opvangen.”
Natuurlijke groei
De komende jaren staat in het teken van verder groei. Gezonde groei, een credo van Albert Adema: „Snel groeien is leuk, maar natuurlijk groei is veel mooier.” De huidige directie ziet dat niet anders. Voortbouwen op de ingeslagen weg, plezier hebben in wat je iedere dag met elkaar doet. Samen werken en bouwen met plezier, passie en toewijding.
Net als vijf jaar eerder, toen Albert zijn eerste aandelen overdeed aan Theun Erik en Stephan, zal er de komende jaren daarom niet veel veranderen. Bouwbedrijf De Vries Leeuwarden doet wat ze al jaren doet, alleen dragen Theun Erik, Stephan, Anne, Watze en Alexander het bedrijf nu met z’n vijven. De toekomst is geborgd, en, als het moment daar is dat er aandelen moeten worden overgedragen, is dat uitvoeren wat nu al is bedacht. Zorg voor elkaar, blijf eigenaar van dat wat je koestert en waar je iedere dag aan werkt.
Het vergt misschien even gewenning en tijd, maar verder is het vooral je ding doen binnen het bedrijf. Zorg met elkaar voor je klanten, je opdrachtgever. Voorbereiden, plannen en uitvoeren. Bouwen zoals je van Bouwbedrijf De Vries Leeuwarden verwachten mag. Van het ‘kleine’ dagelijkse werk zoals het service en onderhoud tot en met het aannemen en uitvoeren van grotere werken.
